3 motivi per cui dovresti scrivere un nuovo CV (oggi stesso)

Nell'ultimo decennio la qualità dei CV è cresciuta in modo impressionante. Il merito è della grande quantità di informazioni gratuite disponibili online: esistono tantissime guide e consigli su come scrivere un curriculum, utili a chiunque voglia migliorare la propria candidatura, e questo ha portato la qualità a un livello completamente nuovo.

Per questo motivo, oggi i datori di lavoro si aspettano CV di qualità superiore. Il vecchio modo di scrivere un curriculum non basta più, ed è più difficile che mai ottenere un colloquio.

Se temi che il tuo CV non ti aiuti più come una volta, ecco 3 motivi per cui dovresti scriverne uno nuovo già oggi.

1. È troppo generico

Se il tuo CV attuale è solo un elenco di tutte le tue competenze, qualifiche ed esperienze, continua a leggere. Questo approccio è superato e non impressionerà nessuno. Ciò che ti aiuterà davvero a ottenere un colloquio è adattarti a quello che i datori di lavoro stanno cercando.

Per capire se il tuo CV è troppo generico, prendi un evidenziatore e stampane una copia. Dopo aver letto l'annuncio di lavoro, dovresti avere un'idea chiara delle competenze e dell'esperienza richieste. A quel punto evidenzia tutte le informazioni che non sono rilevanti per il datore di lavoro. Probabilmente, alla fine, la maggior parte del testo sarà gialla anziché bianca!

Come accade per molti altri CV, scoprirai che gran parte delle informazioni non interessa al selezionatore. Davanti a un mare di righe gialle capirai perché un CV generico e non personalizzato non ti farà ottenere un colloquio.

È il momento giusto per riscrivere il CV da zero. Conserva quello vecchio, così avrai sempre a disposizione tutta la tua storia professionale e formativa, ma creane uno nuovo che tenga conto di ciò che desidera l'azienda in cui vuoi lavorare.

Se vuoi avere successo, devi adattare il CV al ruolo e all'azienda per cui ti candidi. Il responsabile delle assunzioni vuole scorrere il tuo curriculum e capire immediatamente che sei la persona giusta. Un CV generico lo costringe a leggere tra le righe e, nella maggior parte dei casi, non lo farà: ha davanti a sé una pila di candidature.

2. Ti limiti ad aggiornarlo

Se usi sempre lo stesso CV e ti limiti ad aggiornarlo ogni volta che cambi lavoro, hai sicuramente bisogno di uno nuovo. Un curriculum vecchio e stanco perderà lentamente efficacia.

Abbiamo già parlato dell'importanza di personalizzare il CV in base al ruolo: facendolo, eviterai questo problema. Non serve continuare con piccoli aggiornamenti se scrivi un CV nuovo ogni volta che ti candidi. Anche se ti candidi presso più aziende per la stessa posizione, dovresti scriverne uno per ciascuna: ci saranno sempre delle differenze, per quanto sottili possano sembrare.

Quindi smetti di fare piccole modifiche e ricomincia da capo. In questo modo le tue informazioni saranno pertinenti e aggiornate, e potrai anche scegliere un nuovo design. Il che ci porta al punto successivo…

3. Non hai usato un modello di CV

Un modello di CV è una struttura già pronta in cui inserire semplicemente i tuoi dati. Ti farà risparmiare tempo e stress, e il risultato avrà un ottimo aspetto!

A meno che tu non sia un grafico o abbia un talento naturale per questo genere di cose, dovresti sempre scegliere un modello già pronto. Assicurati solo di sceglierne uno valido.

Esistono tantissimi modelli moderni tra cui scegliere, e molti si possono scaricare gratuitamente. Se ne trovi uno recente, chiaro e dall'aspetto curato, ti aiuterà senz'altro a ottenere un colloquio. L'aspetto generale e il design del CV sono importanti quanto le competenze che hai da offrire.